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€ übertarifliches Gehalt bis zu 25 €/h bei 35 h/Woche unbefristeter Arbeitsvertrag sowie einen krisensicheren Arbeitsplatz 30 Tage Urlaub, die Du flexibel gestalten kannst Wunschdienstplan (Arbeitszeiten
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individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage
. Die Bereitschaft zu Früh-, Spät- und Nachtdiensten sollte gegeben sein, sowie die Arbeit an Wochenenden und Feiertagen. Das erwartet Dich direkte Einstellung beim Kunden leistungsgerechtes Gehalt unbefristeter
(Kostenerstattung erfolgt)Nachweis gem. Masernschutzgesetz (Impfschutz / Immunitätsnachweis) Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine
Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeitvielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenCoachings und Feedbackgespräche für Ihre individuelle
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Hierarchien; Sie profitieren von unseren interdisziplinären internen Schulungen von Kolleg:innen für Kolleg:innen. Wertschätzung: Zusätzlich zum Gehalt erhalten Sie Jahressonderzahlungen; Sie sind Teil
Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit30 Tage Urlaub im Jahr, 7
Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen Einstiegsprämie bis zu 1000,-€ (je nach Qualifikation) flexible Arbeitszeit (Vollzeit 40h/Woche oder in Teilzeit 30h/ Woche) krisensicherer
kann jeder Mitarbeiter jederzeit auf uns zukommen. ANERKENNUNG. Bei uns wird nicht nur mit monatlichem Gehalt gedankt. Für uns von akut Med sind das keine leeren Floskeln. Wenn dir diese Werte genauso wichtig
leistungsgerechtes Gehalt betriebliche Altersvorsorge die Chance, Verantwortung zu übernehmen und deine Ideen in die Tat umzusetzen ein motiviertes und engagiertes Team vielfältige Fort
und Respekt geprägtes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich selbst organisieren dürfen Fort- und Weiterbildung das Kennenlernen vieler toller neuer Menschen natürlich auch Gehalt, Urlaub und noch ein bisschen mehr
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% des durchschnittlich gezahlten monatlichen Entgelts. Sie wird mit dem Novembergehalt ausgezahlt. JobRad Mitarbeitende können durch Entgeltumwandlung einen Teil ihres monatlichen Gehalts zur Nutzung eines Fahrrads oder E
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"Jeder ist der Wichtigste": persönliche Betreuung durch unser erfahrenes Disponententeam Leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorge Eine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeit Vielfältige
Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 30 Tage Urlaub im Jahr
für Kinder und Jugendliche zu verrichten. Wenn Du Herz und Empathie und ein offenes Ohr mitbringst, sollten wir uns auf jeden Fall kennenlernen! Das bieten wir: Gehalt: bis 3.864,00 € pro Monat möglich
Gesundheitsförderung bietet einiges rund um Wellness, Sport/Fitness und Erholung. Attraktives Gehalt: Ihre Leistung wird bei uns fair und transparent vergütet.Betriebliche AltersvorsorgeJährliche garantierte
Gehalts zur Nutzung eines Fahrrads oder E-Bikes verwenden. Kinderzulage Mitarbeitende erhalten für jedes Kind, für das sie persönlich Kindergeld nach dem Bundeskindergeldgesetz
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